导读:
2022年1月27日，中国轻工业联合会发布“关于第五批轻工业职业能力评价总站、直属基地的批复”文件，批准中国洗涤用品工业协会为第五批中国轻工业联合会轻工业职业能力评价总站。
继2018年2月党中央、国务院发布《分类推进人才评价机制改革指导意见》和2019年9月人社部出台《改革完善技能人才评价制度的意见》后，中国轻工业联合会在人社部指导下，先后颁布了《轻工行业职业技能等级评价工作实施方案（试行）》《轻工行业职业技能等级评价基地管理办法（试行）》等一系列文件，构建了适应轻工行业发展需要的技能人才评价机制，全力推进轻工职业技能等级评价工作，为轻工业加快培育高素质技能人才、加强人才评价工作，指明了方向，提出了要求，明确了措施。张崇和会长指出，推动轻工技能人才队伍建设，是中国轻工业联合会的重要使命，要努力将轻工业职业能力评价工作做大、做强、做优、做响。
2021年中国洗协成立专项团队，认真学习了党中央、国务院、人社部和中国轻工联的各项政策、文件，结合行业人才发展需求和特点，申请组建职业能力评价总站，并获批复。2022年中国洗协将在中国轻工联的指导下，确立评价目标、完善制度体系、健全机构设置、加强基地建设、丰富考核题库、强化监督审查、积极开展新职业评价、努力推动赛评结合，有效地引导洗涤用品工业劳动者走上技能成才之路，为推动行业繁荣发展提供有力的人才支撑，为推动洗涤用品行业高质量发展尽一份力，以踔厉奋发的工作态度和优异的成绩向党的二十大献礼。
